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无锡产改进行时丨澄江跨境电商产业园:凝聚新力量bobapp官方下载入口 服务新业态 奋进新时代

发布时间:2023-08-13 03:17:14点击量:

  澄江跨境电商产业园位于江阴市澄江街道新园路6号,2019年1月成立,秉持 “突破自我,拥抱变化,开放共赢”的价值观,吸引聚集江阴和周边制造型出口企业,以及各类跨境电商企业和人才,目标打造华东地区最有影响力的跨境电商产业园。目前在园企业193家,约823名员工,其中90后员工占70%,女性员工占80%,涵盖跨境B2B、B2C业务和国际物流、工商财税、商标专利、法律及金融服务等。

  澄江跨境电商产业园以习新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻落实省、市关于新时代产业工人队伍建设改革的部署要求,加强对园区新业态产业工人的思想政治引领,持续营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的浓厚氛围,倾力打造产改新阵地,探索发挥 “e匠人”在产改过程中的主人翁意识和主力军作用,bobapp官方下载入口使电商“e匠人”成为街道园区产业工人队伍一股崭新力量,助推街道经济高质量发展。

  优化党群组织建设,发挥“党建带群建、群建促党建”优势,为加强园区员工的思想理念教育奠定良好基础。园区建设“e心e意党建活动室”,打造“e百年梦想行楼道”,成立“e心向党广播阅览室”,进一步加强园区红色阵地建设 “零距离、在身边”。同时积极落实“暨阳红—盟红江阴”三年行动计划,打造“澄心橙e澄江跨境”党建品牌,广泛开展“我是e匠人”精神分享会,营造“劳动创造幸福” 正能量氛围,持续锻造现代化的硬核支撑。园区已建有党支部,正式党员13名,流动党员56名。

  街道成立产改工作领导小组,定期召集党群办、商务、人社、科技、司法、综合执法局等成员部门一事一议,共同推动跨境电商园区产改先行先试。在跨境电商园区,由党支部书记兼任产改办指导员,特聘园区内创业典型、员工代表等担任联络员、观察员,并保持党员代表的比例不低于75%。工青妇群团组织、统战、科协等组织,开展各具特色的岗位建功活动。园区聘请联盟院校专家、知名电商平台从业人员、政府职能部门工作人员等组成专家团队,加强多方交流,推进产研共融。不时邀请阿里巴巴、亚马逊、 890商学院、谷歌、焦点商学院、江阴蜗牛视觉等,开展电商和企业管理等“点单式”业务培训,为职工快速成长提供平台。邀请市总工会普法宣讲团来园举办“劳动争议常见类型分析与实务”讲座,开展“定制式”培训。同时,积极依托和支持第三方企业,开展汇率避险、直播营销等线上线下“自助式”培训。引导园区企业开展“师徒结对”活动。2022年,完成培训51场,覆盖2856人次;2023年,截止目前培训18场,涵盖1132人次。

  园区在数字经济基础上,特意打造专业的直播基地,营造浓厚的直播电商发展氛围。将2700平方米B幢楼宇改造成多功能融合的职工之家,有共享直播间9个、摄影棚1间、影音室1间,进一步改善工作环境和配齐工作设备,为线上线下打造商品品牌提供助力,实现网销直销,形成产业链条完善、功能多元、具有品牌影响力的直播电商产业集聚区,每周直播累计100+小时,带动销售1000+万。同时满足园区服务“吃穿住行医”全过程生活需求,通过微景观、微改造,营造“沉浸式”生活环境,进一步营造浓厚和谐“家文化”氛围。结合园区女职工占比过半的实际情况,园区于2022年3月打造了女职工康乃馨服务e站,服务站占地面积约100平米,设有爱心母婴室、心理咨询室、宣传教育区等配套服务场所,场所内不仅配备了桌椅板凳,提供休息和私密哺乳空间,还贴心地配备了冰箱、微波炉、尿布台、书籍等设施物品,bobapp官方下载入口让孕产期女职工感受到家一般的温暖。

  园区对入职职工全方位关爱,为新进职工提供免费住所,等稳定就业后房租根据工作业绩予以减免;园区更新布置餐厅、阅览、娱乐等区域,打造轻松活泼氛围,满足职工文体活动需求;共享空间免费提供亲子托管照料,为创客家庭提供服务;同时,还专门面向女职工开设“亲子沟通好方法”“读懂客户的微表情”“孕妈妈产后调节修复”“身体由我”女性健康知识普及讲座、“敞开心扉拥抱自我”心理健康咨询、“消灭不公正”职场法律普及讲座、“优雅女性必修课”形态礼仪、职场服饰搭配等各类培训活动,每次都吸引不少女职工参加。产业园不定时举办的各类文体活动,如“王者荣耀”争霸赛,“跨境好声音”歌咏比赛、“喜乐闹元宵”猜灯谜活动、“‘三八’妇女节”插花活动,秋季运动会等,成为广大职工展示自己的激情活力的舞台,并让更多的人感受到跨境电商的勃勃生机,增强对产业园、对产业、对企业的认同感。

  园区企业家和广大职工,不分日夜开发挖掘外贸客户,壮大事业,带动园区内数百名就业岗位,拉动数千亿美元的出口销售额。据不完全统计,职工离职率低于10%。作为新业态劳动者的闪亮代表,园区11名90后主播,利用自己的经验和口才优势尝试做起了直播带货。为园区企业进行品牌营销和直播宣传,涉及本地美食、大牌服装、休闲零食、生活用品等多个版块,参与三农直播,介绍风土人情,帮助本地农产品实现线年初创型企业家荣获“江苏省大学生优秀创业项目”;2名职工参加江阴市首届“双创”5G直播大赛,并获二等奖;多名职工在市级电子商务技能比赛中获奖;园区成功承办江阴市职工职业技能大赛电子商务项目竞赛。

  目前,园区孵化电商生态企业73家,入驻园企业已取得创新成果25个,创立商标57个。吸纳大学生就业206人,2023年与江阴职业技术学院、淮阴师范学院、淮阴工学院、江西农业大学商学院等高校深入合作,挂牌为校外实践基地;5月淮阴工学院来园628名学生参观学习,为今后同学们到园区企业工作奠定基础,人才集聚和吸附效应逐步显现。2022年园区出口销售额1.6亿美元,同比增长14.28%。2023年1-6月出口销售额约8000万美元,同比增长2.1%。

  园区成立四年多来,获评了江苏省电子商务示范基地、江苏省跨境电商产业园、江苏省模范职工之家、江苏省创业孵化示范基地、江苏省女职工康乃馨服务站优秀示范点、无锡市创业孵化基地、无锡市众创空间、无锡市小微企业个体工商户专业市场优秀党建品牌。江阴市“双强双优”五星级党支部、江阴市电子商务示范基地(园区)、江阴市创业孵化基地、江阴市科技工作者之家示范单位等荣誉。

  (一)加强思想政治引领是园区健康发展的基础保障。理想信念教育是思想政治工作的核心和灵魂。党的理论和路线方针政策教育,理想信念教育、形势任务教育是思想政治工作永恒的主题。实践表明,只有坚持科学的理论武装,坚定理想信念,始终围绕把方向、管大局、促落实的职责使命做好思想政治工作,建设一个能够团结带领职工群众推进企业改革发展的坚强战斗堡垒,才能真正经得住考验、 打得好硬仗,不断有效破解企业前进中的各种思想难题,确保园区做强做优做大。

  (二)内化产业工人需求是园区不断发展的力量源泉。职工是企业发展的决定性因素。坚持发展依靠职工,调动好、发挥好职工群众的积极性创造性和主观能动性是企业快速成长的力量源泉。事实证明,积极为员工办实事,解难事,做好事,才能赢得人心,才能让职工发挥企业主人翁作用,增强职工对企业的归属感和认同感,使广大职工与企业同呼吸、共命运,促进园区企业稳定和各项目标任务顺利完成。

  (三)打造数字化产业园是园区服务发展的有效手段。互联网尤其是新媒体的迅速发展,改变着产业工人尤其是新业态产业工人的生产生活。建设网络载体、推行“互联网+”普惠性服务,是园区服务职工、服务发展的有效手段。产业园着力打造智慧园区管理系统,把产业园的党建工作,信息发布,企业管理,园区活动,物业管理,企业和员工服务实现线O服务体系,通过互动形式的积分制,加强渗透园区党建工作,提高园区企业和员工活动参与度,提升园区数据采集精准度和及时性,提升园区服务效率和颗粒精细度。让产业园更多地在第一时间了解企业和员工的发展情况和服务需求,提供更加有效的服务目标和体系。

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